广州大旺食品有限公司深圳分公司招聘信息

　　一、企业简介

　　旺旺集团于1992年正式投资大陆市场，是台湾首个在大陆注册商标并且拥有最多注册商标的上市公司，目前集团员工46000多人，总部位于上海，拥有52家分公司，34个生产基地。旺旺一直秉持着“缘、自信、大团结”的经营理念，立志成为“综合消费食品王国”，向着“中国第一，世界第一”的目标不断前进。

　　二、招聘信息

　　（一）销售代表5人

　　1.岗位职责

　　(1)负责终端客情维护工作;

　　(2)处理终端换货及异议问题;

　　(3)积极采集终端订单，确保订回单真实性，执行促销政策;

　　(4)每日如实录入当日作业上架率、回单信息。

　　2.岗位要求

　　(1)有快销品行业从业经验者优先;

　　(2)具有较强的执行能力、沟通能力，工作态度积极，对本职工作充满热情;

　　(3)反应能力较好，能吃苦，有上进心。

　　3.薪资待遇：综合月薪3000-6000元。

　　（二）市场驱动经理1人

　　1.岗位职责

　　(1)追踪客户销售预估及达成情况，规划并追踪区域业绩预估及达成进度；

　　(2)储备及开发客户资源，建档并审核、维护、服务及管理客户资质信息，处理营运客诉；

　　(3)推广新品，规划并执行产品促销活动；

　　(4)追踪客户执行主任对空白市场的开发及绩差市场的整改情况，稽核市场及业务指标，改善异常问题；

　　(5)定期向总部汇报工作。

　　2.岗位要求

　　(1)4年以上快销品行业销售及管理经验，中专及以上学历；

　　(2)具备一定的客户开发能力，有良好的抗压能力；

　　(3)具有战略意识，能准确理解并推行企业战略到日常工作中；

　　(4)具有良好商业道德和敬业精神，遵守职业规范和操守。

　　3.薪资待遇：综合月薪6000-8000元。

　　（三）资深业代（冰品）2人

　　1.岗位职责

　　(1)全面了解事业部产品、卖点、盘价及销售政策；

　　(2)开发并周期性拜访冰批、超市、学校等关键终端网点；

　　(3)依据冰品打款出货节奏，协助客户铺货，达成月度及年度业绩目标；

　　(4)检核特陈终端，确认客户提报的特陈在执行当月终端是否足月饱满陈列；

　　(5)定期盘点并录入客户库存；

　　(6)及时处理并反馈异常问题。

　　2.岗位要求

　　(1)有快销品行业从业经验者优先；

　　(2)具有较强的执行能力、沟通能力，工作态度积极，对本职工作充满热情；

　　(3)反应能力较好，能吃苦，有上进心。

　　3.薪资待遇：综合月薪3000-6000元。

　　（四）客户主任1人

　　1.岗位职责

　　(1)进行客户储备、新客户开发与汰换工作；

　　(2)盘点、录入客户库存，管理异常库存；

　　(3)协助客户进行销售预估规划、提报及上线审核；

　　(4)协助客户提报特陈计划，洽谈核心门店特陈；

　　(5)管理客户打款开单；

　　(6)协助客户完成每月销售目标；

　　(7)组建并评估业务团队；

　　(8)管理业务日常作业，开展培训工作；

　　(9)检核经销商业代作业及公司业代SFA作业；

　　(10)洽谈核心门店特陈并提报计划；

　　(11)实际检核核心门店特陈，宣导盘价；

　　(12)检核终端盘价执行情况，改善异常盘价；

　　(13)收集并提报辖区内窜货乱价信息。

　　2.岗位要求

　　(1)中专及以上学历；

　　(2)具有较强的规划、沟通、谈判、分析判断能力，口头及书面表达能力较好，有批发通路客户管理经验及较强的终端门店谈判能力者优先。

　　3.薪资待遇：综合月薪4000-7000元。

　　（五）膨化业务总监1人

　　1.岗位职责

　　(1)全面负责区域内膨化业务的运营和管理，制定销售策略，开展市场推广，维护客户关系；

　　(2)推动区域内新品推广，提升市场铺货率和品牌影响力，挖掘潜在客户，开发新客户；

　　(3)管理区域内市场秩序，管控不正当竞争行为，监督执行公司价格政策，维护品牌形象；

　　(4)组建并管理膨化销售团队，培养和激励团队成员，打造良好团队文化和氛围；

　　(5)按时、按量、按质完成上级交办的其他临时性工作。

　　2.岗位要求

　　(1)具有5年及以上快消品销售经验，5年及以上管理区域销售团队经验，管理幅度在8-15人以上；

　　(2)具备很强的市场分析、营销、推广和人际沟通能力，有创业精神，结果导向，具备执行力和客户服务意识，能迅速响应市场变化，有良好的职业素养和团队管理能力；

　　(3)熟悉膨化市场行情和供应链体系，拥有丰富客户资源，责任心和事业心强，能承受较大工作压力，熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力。

　　(4)能适应长期出差。

　　3.薪资待遇：综合月薪9000-12000元。

　　（六）膨化城市经理2人

　　1.岗位职责

　　(1)在上级领导指导下，负责区域内膨化业务运营管理，制定并执行销售策略，管理客户，协同经销商团队推动销售目标达成，监督执行产品铺市、新品推广等计划；

　　(2)指导经销商落实市场执行、物流配送和资源配置标准，开发管理所辖市场；

　　(3)带领经销商团队执行重点客户计划，反馈实施效果，培训经销商业务团队及区域专员，确保政策落实；

　　(4)高效处理市场客诉及危机事件，完成领导交办的其他相关工作。

　　2.岗位要求

　　(1)具有3年以上快速消费品或膨化行业销售经验，其中至少2年以上团队管理经验，熟悉膨化行业经销渠道和运作模式，有独立开发客户及带领团队达成销售目标的经验；

　　(2)抗压能力和责任心强，能在压力下解决问题，具备良好的团队合作精神和领导力，对膨化行业有兴趣和热情。

　　3.薪资待遇：综合月薪6000-8000元。

　　（七）膨化专员2人

　　1.岗位职责

　　(1)拓展指定区域内膨化销售渠道网点，开发新客户，维护现有客户，根据市场变化调整销售策略；

　　(2)根据公司销售目标，制定并实施具体销售计划；

　　(3)评估销售渠道表现，进行优化调整；

　　(4)带领区域专员执行公司专案计划，如新品上市、促销活动等；

　　(5)组建并管理销售团队，提升团队销售能力；

　　(6)按时、按量、按质完成上级交办的其他临时性工作。

　　2.岗位要求

　　(1)具有1年及以上快消品销售经验，特别优秀者可放宽要求；

　　(2)具备营销、推广和人际沟通能力，有创业精神，结果导向；

　　(3)熟悉膨化食品行情，有丰富客户资源，能承受较大工作压力。

　　3.薪资待遇：综合月薪3000-5000元。

　　（八）造势生动化执行1人

　　1.岗位职责

　　(1)验收、入库、开单促销品，申请发票，考核促销品供应商，追踪促销品投放效果，反馈使用异常情况；

　　(2)协助开展各项专案工作；

　　(3)执行并检核年节造势活动，实地查看营业所春节造势成果；

　　(4)在订货会、动员会现场提供支持，负责场地布置、物料准备、人员接待、资料审核等工作；

　　(5)协助推动事业部专案，宣导、执行并检核各类生动化陈列物专案；

　　(6)完成领导交办的各类工作。

　　2.岗位要求

　　(1)有相关活动执行经验者优先考虑；

　　(2)大专以上学历。

　　3.薪资待遇：综合月薪5000-6000元。

　　（九）业务专员2人

　　1.岗位职责

　　(1)追踪年度和月度销售目标达成情况，完成费用预算、申请等相关事项；

　　(2)关注分公司商品库存及异常品处理，负责货需管理、订单管理，推广新品；

　　(3)汇整部门内部文件，汇编客户资料；

　　(4)制定售货机商品促销政策，处理客户反馈问题，做好售后服务；

　　(5)开发区域内客户，分析运营数据，与客户沟通调整方案并追踪改善；

　　(6)完成区域经理安排的其他工作；

　　(7)做好与总部及分公司其他部门的协调、沟通工作。

　　2.岗位要求

　　(1)专科及以上学历；

　　(2)2年以上快消品行业经验，优秀应届毕业生可酌情考虑；

　　(3)熟练使用办公软件；

　　(4)具有较强的沟通能力和客户服务意识；

　　(5)工作积极、主动，求知欲强，爱岗敬业，细心且责任心强；

　　(6)具有良好的职业道德。

　　3.薪资待遇：综合月薪5000-7000元。

　　三、福利待遇

　　五险一金，节日福利，生育福利，餐补，交通补助，电话补助

　　四、工作地点

　　广东省深圳市罗湖区金威大厦15楼。

　　五、企业联系方式

　　1.联系人：李雁雨

　　2.联系电话：15119440970

　　3.邮箱：00536579@want-want.com

　　六、深圳市退役军人就业创业中心联系电话

　　1.联系人：葛专员0755-88257786

　　2.联系人：雷专员0755-88257789